Οι συνήθειες που κάνουν τη διαφορά!
Ο Σεπτέμβριος είναι εδώ για τα καλά και το ερώτημα είναι: Είμαστε έτοιμοι για όσα έρχονται; Οι περισσότεροι από εμάς (αν όχι όλοι) μάλλον θα απαντήσουμε «όχι!», αφού το φετινό καλοκαίρι, που όλοι περιμέναμε με τόση ανυπομονησία για να ξεκουραστούμε, να αποσυνδεθούμε ηλεκτρονικά και μη και να πάρουμε μια μεγάλη ιδανικά ανάσα, υπάρχει ακόμη ζωντανό στο μυαλό μας. Και φυσικά δεν είναι ευχάριστο να μπούμε ξανά στη ρουτίνα της εργασίας και των υποχρεώσεων.
Γι’ αυτό, για τον μήνα του Σεπτεμβρίου, προτείνουμε, ένα βιβλίο που θεωρείται η «Βίβλος» της προσωπικής ανάπτυξης. Σκοπός μας είναι να ξεκινήσουμε δυναμικά τη φθινοπωρινή περίοδο με νέες συνήθειες που θα μας βοηθήσουν να είμαστε πιο αποτελεσματικοί, δημιουργικοί και χαρούμενοι τόσο στην προσωπική όσο και επαγγελματική μας ζωή.
Στο βιβλίο του Οι 7 συνήθειες των εξαιρετικά αποτελεσματικών ανθρώπων ο Stephen Covey μας δείχνει ότι για να μπορούμε να έχουμε διαρκή επιτυχία, θα πρέπει να ενδυναμώσουμε τον χαρακτήρα μας με θεμελιώδεις αξίες και αρχές, να εμπνέουμε και να συνεργαζόμαστε ουσιαστικά με άλλους και να βελτιώνουμε συνεχώς τις δεξιότητές μας. Αυτά τα στοιχεία βρίσκονται στο επίκεντρο της προσωπικής, ομαδικής και οργανωτικής αποτελεσματικότητας.
Δείτε παρακάτω αναλυτικά τις 7 συνήθειες που θα πρέπει να καλλιεργήσουμε προκειμένου να επιτύχουμε στην προσωπική και επαγγελματική μας ζωή.
Συνήθεια 1: Η συνήθεια της προσωπικής ευθύνης ή αλλιώς να είμαστε επιδραστικοί. Εστιάζουμε σε αυτά που μπορούμε να ελέγχουμε και να επηρεάζουμε παρά σε εκείνα που ξεφεύγουν από τον έλεγχό μας.
«Η συμπεριφορά των εξαιρετικά αποτελεσματικών ανθρώπων είναι προϊόν της δικής τους συνειδητής εκλογής με βάση αξίες, όχι προϊόν των συνθηκών με βάση συναισθήματα».
Συνήθεια 2: Η συνήθεια του προσωπικού οράματος. Ξεκινάμε έχοντας κατά νου το τέρμα. Αρχίζουμε κάθε μέρα και κάθε νέο έργο με μια ξεκάθαρη εικόνα για το τελικό αποτέλεσμα. Καθορίζουμε πάντα σαφείς στόχους και ένα σχέδιο για να τους πετύχουμε.
«Αυτό που περισσότερο χρειαζόμαστε είναι ένα όραμα ή ένας προορισμός και μια πυξίδα (ένα σύνολο αρχών ή κατευθύνσεων) και λιγότερο ένας χάρτης».
Συνήθεια 3: Η συνήθεια της προσωπικής διαχείρισης. Δίνουμε προτεραιότητα στα βασικά. Φροντίζουμε να ιεραρχούμε τους σημαντικούς, μακροπρόθεσμους στόχους και να τους ξεχωρίσουμε από τις επείγουσες καταστάσεις που απλώς μας αποσυντονίζουν και δαπανούν τον χρόνο μας.
«Το κλειδί δεν είναι να βάζουμε σε προτεραιότητα αυτά που βρίσκονται στο πρόγραμμά μας, αλλά να βάζουμε σε πρόγραμμα τις προτεραιότητές μας. Έστω και σε εβδομαδιαία βάση».
Συνήθεια 4: Η συνήθεια της αμοιβαιότητας και αφθονίας. Επιδιώκουμε το αμοιβαίο όφελος καθώς πετυχαίνουμε πιο αποτελεσματικές συνεργασίες όταν χτίζουμε σχέσεις εμπιστοσύνης.
«Μακροπρόθεσμα, αν δεν βγούμε κι οι δύο νικητές χάνουμε και οι δύο. Για αυτόν τον λόγο, η λογική του αμοιβαίου οφέλους, το Κερδίζω/Κερδίζεις, είναι η μόνη πραγματική εναλλακτική λύση στην αλληλεξαρτημένη πραγματικότητα».
Συνήθεια 5: Η συνήθεια της ενσυναισθηματικής επικοινωνίας. Επιδιώκουμε πρώτα να κατανοήσουμε και μετά να γίνουμε κατανοητοί. Επηρεάζουμε τους άλλους δείχνοντας κατανόηση για τις ανάγκες και τις απόψεις τους.
«Αν μου ζητούσατε να συνοψίσω σε μία φράση τη σημαντικότερη αρχή που έχω διδαχθεί στον τομέα των διαπροσωπικών σχέσεων, θα σας απαντούσα ως εξής: Επιδιώξτε πρώτα να κατανοήσετε και μετά να γίνετε κατανοητός».
Συνήθεια 6: Η συνήθεια της δημιουργικής συνεργασίας. Επιδιώκουμε τη συνεργασία. Αξιοποιούμε τις διαφορές των μελών της ομάδας ώστε να αναπτύξουμε πιο δημιουργικές λύσεις και καινοτόμα αποτελέσματα που θα ικανοποιούν όλα τα ενδιαφερόμενα μέρη.
«Συνεργία δεν σημαίνει συμβιβασμός. Συμβιβασμός σημαίνει 1 + 1 = 1½. Συνεργία σημαίνει ότι 1 + 1 μπορεί να ισούται με 8, 16, ή ακόμα και 1600».
Συνήθεια 7: Η συνήθεια της ισορροπημένης αυτοανανέωσης. Αυξάνουμε την αυτοπαρακίνηση και την ενέργειά μας και βελτιώνουμε την ισορροπία μεταξύ εργασίας και προσωπικής ζωής αφιερώνοντας χρόνο για να φροντίσουμε την πνευματική, φυσική, κοινωνική, συναισθηματική και ψυχική ,ας κατάσταση.
«Η ανανέωση είναι η αρχή –και η διαδικασία– που μας ενδυναμώνει να κινηθούμε σε μια ανοδική σπειροειδή πορεία ανάπτυξης και αλλαγής, συνεχούς βελτίωσης».
Όπως είπε ο Αριστοτέλης, η συνήθεια είναι η δεύτερη φύση μας. Και οι συνήθειες, δηλαδή η επανάληψη συγκεκριμένων ενεργειών, όχι μόνο διαμορφώνουν την καθημερινότητά μας, αλλά είναι αυτές που μας οδηγούν στη βελτίωση των δεξιοτήτων μας.
Λίγα λόγια για τον συγγραφέα
Ο Stephen R. Covey (1932-2012) ήταν Αμερικανός εκπαιδευτικός, συγγραφέας, επιχειρηματίας και ομιλητής. Τα βιβλία του έχουν αγαπηθεί τόσο από το ευρύ κοινό όσο και από επιχειρηματίες και πολιτικούς. Έχει βραβευτεί για το επιχειρηματικό του έργο και τα βιβλία του από επαγγελματικούς οργανισμούς και ακαδημαϊκά ιδρύματα.
Το 1985 ίδρυσε την FranklinCovey, μια από τις πιο επιτυχημένες εταιρείες παρoχής συμβουλευτικών υπηρεσιών και εκπαίδευσης. Tο 1996, το περιοδικό Time ξεχώρισε τον Covey ως ένα από τα 25 πιο επιδραστικά άτομα της χρονιάς. Το βιβλίο του Οι επτά συνήθειες των εξαιρετικά αποτελεσματικών ανθρώπων παρέμεινε 250 εβδομάδες στη λίστα των best seller των New York Times, ενώ το 2002, το περιοδικό Forbes χαρακτήρισε το βιβλίο του ως ένα από τα 10 πιο σημαντικά βιβλία μάνατζμεντ όλων των εποχών. Θεωρείται το Νο 1 πιο επιδραστικό επιχειρηματικό βιβλίο του 20ου αιώνα, καθώς οι πωλήσεις του έχουν ξεπεράσει τα 25 εκατομμύρια αντίτυπα σε 38 γλώσσες παγκοσμίως, ενώ το ηχητικό βιβλίο ήταν το πρώτο που ξεπέρασε το 1 εκατομμύριο αντίτυπα.
✒️ Έγραψαν για το βιβλίο
«Βιβλίο που σε συναρπάζει. Οι αρχές του για το όραμα, την ηγεσία και τις ανθρώπινες σχέσεις το αναδεικνύουν σε πρακτικό εργαλείο διδασκαλίας για τους
ηγέτες επιχειρήσεων σήμερα. Το συνιστώ ανεπιφύλακτα». −Nolan Archibald, Πρόεδρος και Γενικός Διευθυντής της Black &; Decker
«Ο Στήβεν Κόβεϊ είναι ένας Αμερικανός Σωκράτης, που ανοίγει το μυαλό σας στα “παντοτινά πράγματα”: τις αξίες, την οικογένεια, τις σχέσεις, την επικοινωνία». −Brian Tracy Robbins, συγγραφέας του Psychology of Achievement
«Σε μια εποχή που οι αμερικανικοί οργανισμοί έχουν απεγνωσμένη ανάγκη να δραστηριοποιήσουν τους ανθρώπους και να φτιάξουν ηγέτες σε όλα τα επίπεδα, ο
Κόβεϊ προσφέρει μια ενδυναμωτική φιλοσοφία για τη ζωή, που παράλληλα αποτελεί την καλύτερη εγγύηση για επιτυχία στις επιχειρήσεις… ένα τέλειο μείγμα σοφίας, ευσπλαχνίας και πρακτικής πείρας». −Rosabeth Moss Kanter, Καθηγήτρια στο Harvard Business School και πρώην αρχισυντάκτρια του Harvard Business Review
Συνδυάστε το βιβλίο
- με το παιδικό βιβλίο Γιάννης Αντετοκούνμπο: Από τις γειτονιές της Αθήνας στο NBA του A. D. Largie, για να κάνετε πιο ουσιαστικές συζητήσεις με μικρούς
αναγνώστες και αναγνώστριες για θεμελιώδεις αξίες και αρχές, που όταν μετατρέπονται σε συνήθειες μάς βοηθούν να αντιμετωπίζουμε διάφορες
καταστάσεις. - με τον αγώνα δρόμου Run Together Athens 2022 την Κυριακή 9/10, όπου απολαμβάνουμε το τρέξιμο μαζί με αγαπημένα μας πρόσωπα. Ο στόχος είναι
να παρακινήσουμε και να παρακινηθούμε και να αθληθούμε για καλό σκοπό.
Διαβάστε ακόμη
Οι παρακάτω προτάσεις θα σας δώσουν την έμπνευση που χρειάζεστε για να βρείτε μια αίσθηση αποστολής και σκοπού στη προσωπική σας ζωή και στην εργασία:
- Η 8η συνήθεια, του Stephen R. Covey
- Οι ηγέτες τρώνε τελευταίοι, του Simon Sinek
- Μικρές συνήθειες, του Β.J. Fogg
«Οι ιδέες που μοιραζόμαστε είναι ιδέες που εξαπλώνονται και οι ιδέες που εξαπλώνονται αλλάζουν τον κόσμο».
-Seth Godin
Ραντεβού ξανά τον Οκτώβριο με το βιβλίο του μήνα… μέχρι τότε σας ευχόμαστε ένα δυναμικό ξεκίνημα!
Με φιλικούς χαιρετισμούς,
Η ομάδα των εκδόσεων Κλειδάριθμος